20 Ene Formación con el enfoque Reflect-Acción
La Reflect-Acción pretende incidir en aspectos de funcionamiento y de estructura, con el objetivo de facilitar una democratización de las dinámicas y de la toma de decisiones, por eso incorpora como ejes horizontales a trabajar el empoderamiento, la equidad de género o la interculturalidad. Reds propuso ciclos formativos de Reflect-Acción hasta 2012.
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